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Quelques mots d'introduction sur vous ?
Je suis issu du secteur bancaire où j’ai exercé différents métiers au sein de plusieurs établissements. Dans le prolongement de ces expériences, j’ai décidé de créer Nityde, une structure de formation qui intervient sur l’accompagnement des collaborateurs en banque de détail et en banque privée.
Nityde en une phrase ?
Rechercher en permanence des contenus à valeur ajoutée afin de délivrer des formations opérationnelles pour nos clients.
Comment est né Nityde ?
Nityde est né de l’envie de transmettre des best practices et de proposer des formations au plus près des attentes des collaborateurs.
Quel est votre cœur d’expertise ? Votre mission ?
Nous disposons d’une expertise avérée sur les sujets relatifs aux risques et à la réglementation ainsi que les thématiques en lien avec le développement de la relation client.
Notre capacité à mettre en synergie des sujets parfois appréhendés de manière distincte fait partie intégrante de nos missions. A titre d’exemple nous proposons une formation intitulée : Développer son activité commerciale grâce à la conformité.
Par ailleurs, nous sommes également en mesure de co-construire des formations sur la base d’indicateurs clés que nos clients souhaitent voir évoluer.
Comment choisissez-vous vos formateurs ? Quel est leur profil ?
Le choix de nos formateurs est fonction de leur(s) expertise(s) et de leur capacité à transmettre de manière optimale l’ensemble des savoirs en s’adaptant à l’environnement de nos clients. Nos formateurs ont tous des profils disposant de background significatifs.
Vos projets de développement ?
Poursuivre tout d’abord l’accompagnement de nos clients et développer de nouveaux partenariats en France et à l’étranger.
Skillup en deux mots ?
Skillup présente une approche agile et novatrice. Les contacts avec les différents interlocuteurs sont par ailleurs constructifs et de qualité.
